Covid-19, per datore e lavoratore la vaccinazione è diritto- dovere reciproco

Una visione unitaria dell’articolo 41 della Costituzione impone che l’iniziativa economica non contrasti l’utilità sociale e non pregiudichi la sicurezza: il rifiuto all’immunizzazione è un grave inadempimento al dovere di diligenza del dipendente
Articolo tratto da: Sole24Ore
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